Sie brennen für Inklusion und Diversität ebenso wie wir?

Wir stehen für eine Arbeitswelt ohne Barrieren bezüglich jeglicher Kriterien wie Alter, Hautfarbe, Geschlecht und Orientierung, Nationalität, Religion sowie psychischer oder körperlicher Behinderungen.

Wir freuen uns auf Sie!

Wir bieten zum 1. September für unser Büro einer/einem Organisationtalet mit Freude an abwechslungsreichen Aufgaben, eine:

Ausbildung zur Kauffrau bzw. zum Kaufmann für Büromanagement (w/m/d)

Warum Kauffrau oder Kaufmann für Büromanagement?

Weil es ein sehr vielseitiger Beruf ist, der in allen Branchen unserer Wirtschaft gesucht und gebraucht wird. Sie kommunizieren mit Kundschaft oder Lieferant*innen, Vorgesetzten oder Kolleg*innen per Telefon, E-Mail und persönlich. Sie arbeiten am Computer und nutzen die gängigen Office-Programme.

Sie buchen Geschäftsreisen, Tagungshotels und Lieferscheine. Sie bestellen Waren und verwalten Kassenbücher. Sie gehen mit Zahlen, Dokumenten und Menschen vertrauenswürdig und sorgfältig um. Sie haben geregelte Arbeitszeiten und vielfältige Möglichkeiten, sich weiterzubilden, weiterzuentwickeln und Ihre Karriere aufzubauen.

Langeweile war gestern!

Als Azubi in der Dimetria lernen Sie unterschiedliche Fachbereiche kennen. Sie werden in der Buchhaltung, der Druckerei, der Gartenbau- und Malerabteilung, dem Empfang und der Personalabteilung ausgebildet. Dadurch erhalten Sie bereits während der Ausbildung eine Vielfalt an Eindrücken sowie praktisches Wissen.

Warum wir Sie mit Begeisterung ausbilden:

In unserem Unternehmen arbeiten alle Altersgruppen gerne und engagiert zusammen. Hier funktioniert „Jung lernt von Alt“ und „Alt lernt von Jung“. Wir schätzen neue Impulse und haben Freude daran, Menschen weiterzuentwickeln.

Und wir sind davon überzeugt, dass jeder junge Mensch die Chance verdient, den eigenen Wunschberuf zu finden.

Als ausgebildete*r Kauffrau bzw. Kaufmann für Büromanagement übernehmen wir Sie gerne in eine Festanstellung. Unsere Ausbildungsvergütung spiegelt Ihren hohen Wert als Azubi für uns wider.

Übrigens: „Schnuppern“ ist sehr willkommen!

„Look and feel“: Gerne zeigen wir Ihnen vor Ort unser Unternehmen und lassen Sie die Atmosphäre und die Arbeitsumgebung anschauen und die Tätigkeit ausprobieren.

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Sie haben eine Behinderung?

In unserem Unternehmen werden Sie bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Das Dimetria-Team besteht aus vierzig bis sechzig Prozent Mitarbeitenden mit Schwerbehinderungen.
Wir können Ihnen bereits im Bewerbungsgespräch mitteilen, wie die Dimetria Sie im Arbeitsalltag unterstützen könnte.
Wir freuen uns ganz besonders auf Ihre Bewerbung.

Unsere Dimetria-Benefits:

38,5 Std./Woche (bei Vollzeit).
Urlaub: 30 Tage.
Überstunden: Wir schätzen es, wenn Sie bereit sind, Überstunden zu erbringen, daher wird jede Mehrleistung minutengenau elektronisch erfasst und abgegolten.
Finanzielle Zusatzleistungen: Weihnachts- und Urlaubsgeld, monatliche Einzahlung in eine Betriebsrente, monatlich 50 Euro in Straubing-Schecks bei Vollzeit (entspricht netto 600 Euro pro Jahr).
Work-Life-Balance: unterschiedliche Arbeitszeitmodelle mit Homeoffice-Optionen.
Gesundheitsangebote: betriebliche kostenfreie Massagen, Raucherentwöhnungsseminare, Schrittwettbewerbe, Rückenschule, ergonomische Arbeitsplatzberatung, kostenloses Obst und Wasser.
Soziale After-Work-Angebote: Spiel und Spaß, Tischtennis, Zoobesuche, Boccia und Kicker, Grillfeste, Kegelabende u.v.m.
Lebenslanges Lernen: regelmäßige interne und externe Fortbildungen, individuelle Förderung von Talenten und Stärken.
Feste feiern: Weihnachtsfeier, Betriebsausflug, Sommerfest.
Psychosoziale Begleitung auf Wunsch durch eine Sozialpädagogin auch bei privaten Herausforderungen.
Betriebsklima: kollegiale, freundliche, wertschätzende und entspannte Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe.